Redacción. El delegado territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo, Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades, Antonio Augustín, ha visitado la imprenta de Aspapronias de la capital, la reconocida entidad que lleva trabajando desde 1966 por la atención y mejora integral de la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y de sus familias mediante la prestación de todo tipo de apoyos y servicios educativos, terapéuticos y interdisciplinares orientados a la promoción de los derechos de las personas con discapacidad intelectual, logrando su máxima autonomía y su integración sociolaboral.
Esta visita coincide con el anuncio de la Consejería de Empleo de la ampliación del crédito regional en 12,5 millones de euros la inversión del Servicio Andaluz de Empleo destinada a los incentivos que respaldan el mantenimiento del empleo de las personas con discapacidad en Centros Especiales de Empleo, con el objetivo de responder a la totalidad de las solicitudes presentadas en la convocatoria de 2020 y para lo que la provincia de Huelva va a contar con el importe de 387.400 euros.
El delegado, que ha sido recibido por Cristina Andreu, presidenta de la entidad, José Ortega, director del Centro Especial de Empleo (CEE) y por Salomé Ruiz, directora de recursos humanos y financieros, ha tenido la oportunidad de conocer la estructura de la entidad, que incluye a 65 profesionales cualificados de distintas materias y perfiles especializados que permiten ofrecer servicios de atención integral a alrededor de 150 personas con discapacidad intelectual, en edades comprendidas entre los 6 y los 65 años.
Aspapronias integra el Colegio de Educación Especial “Virgen de la Cinta”, el Centro de Actividades Ocupacionales, un centro de estancia diurna, la Residencia de Adultos “Nuestra Señora de la Esperanza” y el CEE Artes Gráficas Aspapronias SLU, objeto de la visita del responsable del ramo de Empleo de la Junta, donde trabajan actualmente 14 personas y que, a juicio de los responsables de la entidad “se trata de uno de sus logros más importantes, ya que tiene como finalidad la integración laboral de 9 personas con discapacidad intelectual, garantizando sus derechos y obligaciones laborales y sirviendo de paso previo o trampolín hacia la empresa ordinaria.”
Antonio Augustín, ha puesto de manifiesto “la incuestionable e imprescindible función socializadora y de integración sociolaboral del conjunto de los 37 Centros Espaciales de Empleo que tiene la provincia de Huelva en favor del empleo inclusivo, atendiendo a más de 800 personas con algún tipo de discapacidad reconocida, y que, con en el caso de Aspapronias, se evidencia, de forma constatable, el papel de estos centros que permiten ofrecer la formación necesaria a personas con discapacidad para que puedan adquirir las habilidades y destrezas necesarias que les permitan desarrollarse profesionalmente, con tareas que van desde la recepción de encargos, pasando por la elaboración y entrega de todo tipo de trabajos de imprenta, desde las más sencillas a las más complejas, aprender un oficio, a trabajar en equipo y a ofrecer a sus clientes el mejor resultado con la mejor calidad.”
El delegado territorial de Empleo ha recordado “la necesidad de facilitar la inserción laboral de cualquier colectivo que presente mayores dificultades a la hora de trabajar, esto es, de buscar y encontrar un empleo, de mejorar su empleabilidad, de adquirir formación y experiencia profesional, y en ese empeño, la Consejería de Empleo, que sigue muy atenta a las necesidades que presentan los Centros Especiales de Empleo, asignando a la provincia de Huelva 387.400 euros para apoyar la totalidad de los proyectos presentados en 2020.”
“De la misma manera -continua explicando Augustín – quiero recordar que la convocatoria anual de ayudas correspondiente a 2021 sigue vigente hasta este viernes 25 de junio que finaliza el plazo, y que cuenta por parte del Servicio Andaluz de Empleo de una inversión pública para Huelva de 3,58 millones. Estos incentivos han aumentado el presupuesto un 27% para sufragar la creación, mantenimiento y adaptación de todos estos empleos en los Centros Especiales de Empleo de la provincia, con la particularidad de que el 70% de sus plantillas están formadas por personas que tienen, al menos, reconocida un 33% de discapacidad.”
En la actualidad, el CEE Aspapronias realiza servicios de diseño y maquetación de calidad de todo tipo de publicaciones, maquetación de libros y revistas, retoque fotográfico, carcelería, folletos publicitarios, y papelería, para lo que sus trabajadores adquieren formación en el manejo de maquinaria como plegadora, termoencoladora, tren de alzado y acabado, grapadoras, guillotinas, laminadora, hendidoras, retractiladora proporcionándoles diferentes tipos de acabados.
Ampliado el crédito para la convocatoria 2020
El Servicio Andaluz de Empleo, adscrito a la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo, ha ampliado en 12,5 millones de euros la inversión destinada a los incentivos que respaldan el mantenimiento del empleo de las personas con discapacidad en Centros Especiales de Empleo, con el objetivo de atender la totalidad de las solicitudes presentadas en la convocatoria del año 2020.
Este incremento del crédito se ha calculado en función de la cuantía necesaria para resolver todas las solicitudes presentadas, teniendo en cuenta las circunstancias y la naturaleza de las personas destinatarias de estas ayudas, que conforman un grupo vulnerable y con el objetivo de crear y mantener el mayor número de puestos de trabajo ocupados por personas con discapacidad para garantizar su inclusión en el mercado laboral.
Empleo destinó en la convocatoria del año 2020 más de 61,47 millones de euros a los incentivos para fomentar la creación, el mantenimiento y la adaptación de puestos de trabajo ocupados por personas con discapacidad, tanto en Centros Especiales de Empleo como en empresas ordinarias. Concretamente, en la línea destinada a sufragar el mantenimiento de los puestos de trabajo ocupados por personas con discapacidad en Centros Especiales de Empleo, que es la que contaba con un mayor respaldo financiero, la inversión era de 52 millones de euros.
Con este incremento, la inversión total asciende en esta línea a 64,5 millones de euros, con lo que se prevé incentivar un total de 18.335 puestos de trabajo ocupados por personas con discapacidad, 3.585 más de los previstos inicialmente.
El Servicio Andaluz de Empleo respalda anualmente el empleo de este colectivo con una convocatoria de siete incentivos para fomentar la creación, el mantenimiento y la adaptación de puestos de trabajo, tanto en Centros Especiales de Empleo como en empresas ordinarias.
Últimos días de la convocatoria 2021
Hasta el próximo viernes 25 de junio se mantiene abierta la convocatoria de incentivos correspondientes a 2021 para fomentar la creación, el mantenimiento y la adaptación de puestos de trabajo ocupados por personas con discapacidad, tanto en Centros Especiales de Empleo como en empresas ordinarias con un presupuesto provincial, para el año 2021, de 3.582.500 euros.
Las ayudas tienen un presupuesto regional de 80,2 millones y sufragarán la creación y el mantenimiento de unos 17.000 puestos de trabajo en Andalucía, y que en la provincia de Huelva supone el respaldo a más de 800 puestos de trabajo pertenecientes a este colectivo. Las nuevas convocatorias incluyen siete tipos de incentivos, a los que la Junta destina este año un presupuesto alrededor de un 27% mayor que en el ejercicio anterior, 17,2 millones más que en 2020, cuando la inversión andaluza ascendió a 62,97 millones.
Pueden solicitar estos incentivos los Centros Especiales de Empleo, además de las asociaciones, fundaciones o entidades sin ánimo de lucro y las empresas del mercado de trabajo ordinario, incluidos los autónomos.
Los formularios de solicitud se podrán obtener aqui o directamente en la Ventanilla Electrónica del Servicio Andaluz de Empleo.
