Redacción. Unos 130 leperos seleccionados para el Plan Emple@ Joven forman parte ya de la plantilla municipal. El alcalde de Lepe, Juan Manuel González, acompañado por la concejala de Desarrollo Local del Ayuntamiento de Lepe, Conchi del Valle, ha informado en rueda de prensa sobre la gestión del Plan Emple@ Joven y ha mostrado su satisfacción por el trabajo realizado para el óptimo desarrollo del citado plan.
En palabras del alcalde, “el Ayuntamiento se siente orgulloso del gran trabajo de coordinación y cooperación realizado desde las diferentes administraciones para el fomento del empleo” y prosiguió diciendo que “estamos muy satisfechos por haber podido dar esta gran oportunidad a decenas de jóvenes de nuestra localidad que en muchos casos acceden al mercado laboral por primera vez”.
Alrededor de 130 jóvenes de la localidad han sido seleccionados en Lepe dentro del Plan Emple@ Joven y han pasado desde comienzos del mes de noviembre a formar parte de la plantilla municipal. El plan está orientado a la activación del empleo entre la población residente en Andalucía con edades comprendidas entre los 18 y los 29 años y su desarrollo compete a la Agencia del Servicio Andaluz de Empleo – S.A.E-. En este sentido, el Ayuntamiento de Lepe ha seleccionado al 95 por ciento de los jóvenes enviados por el S.A.E.
Durante la convocatoria de prensa, la concejala de Desarrollo Local ha descrito la cronología del proceso desde la publicación del decreto que lo regula del 7 de mayo de 2014 hasta la contratación de los jóvenes, pasando por el diseño, redacción y presentación de una treintena de proyectos de trabajo por parte del Ayuntamiento de Lepe y la solicitud de las ofertas al servicio de empleo, que ha realizado una preselección del personal, con selección final por parte de un comité técnico designado por el Consistorio.
En concreto, se han presentado al proceso 150 personas, para la selección de 139 puestos de trabajo. En total han sido 41 puestos cualificados, 80 de oficio y han resultado 18 vacantes, que se van a volver a ofertar. En este sentido, el Alcalde ha destacado la transparencia y limpieza del proceso y ha manifestado que desde el Ayuntamiento de Lepe se sigue trabajando por poner en marcha más planes de empleo en la localidad. Los jóvenes seleccionados trabajarán por un período de 6 meses en diferentes servicios y dependencias municipales, garantizando la ampliación y mejora de los servicios del Ayuntamiento a la población lepera en todas sus áreas.
